5月11—14日，集團(tuán)人力資源部協(xié)同企業(yè)文化部、風(fēng)險(xiǎn)控制與法規(guī)監(jiān)察中心分別對(duì)上海新華聯(lián)房地產(chǎn)公司、上海新華聯(lián)商管公司、蕪湖新華聯(lián)文旅公司、蕪湖新華聯(lián)商管公司等4家企業(yè)80余名新員工進(jìn)行了文化與制度培訓(xùn)。
集團(tuán)助理總裁兼企業(yè)文化部總監(jiān)楊運(yùn)輝、集團(tuán)人力資源部常務(wù)副總監(jiān)武莊、集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)控制與法規(guī)監(jiān)察中心副總監(jiān)張承華等資深內(nèi)部講師清晰流暢、豐富生動(dòng)的授課，使受訓(xùn)員工對(duì)新華聯(lián)的文化和制度有了更深的了解，也增強(qiáng)了他們的歸屬感和榮譽(yù)感。
